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可以說搬家行業(yè)的人員要求素質并不高，應該是最低的一類，這部分人員大都受教時間不長，大多數(shù)是比較憨厚老實的工人，可是也會有不少的違規(guī)作歹的一類，下面就有這么兩位搬家工人：
看新聞“搬家工人“轉行” 見什么偷什么”
辛某17歲，大理賓川人。之前，他曾在一家搬家公司干活，其間認識了同事張某。干了僅2個多月，辛某便嫌工作累，邀約有同感的張某，一起辭了職。
辭職后，面對窘迫經濟狀況，兩人決定盜竊。今年4月份開始，兩人先后盜竊了5起。辛某說，他們沒有固定區(qū)域和劃分，什么都偷，比如：到彩票攤位，趁人多，偷刮獎彩票；到農貿市場偷買菜人的錢……
菜市場偷散錢、偷刮獎彩票、偷手機……從搬家公司出來后，兩人開始遍地撒網盜竊，最后被手機老板發(fā)現(xiàn)遭逮。
在搬家中會經常出現(xiàn)工人偷盜的事情，這主要是由于在招搬家工人的時候沒有經過精心的挑選面試，凡是愿意做的，都會留下來。而且大多公司不對工人進行相應的培訓，直接導致不斷的有人盜竊之事。我估計主要還是搬家行業(yè)的人才缺乏，有能力的不愿意做搬家，搬家的人主要是一些相對來說學歷較低的。
那么各大搬家公司能不能加強公司的內部培訓增強搬家行業(yè)從業(yè)人員的整體素質呢？這個有待我們搬家公司的努力。